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武汉院有限公司召开领导班子专题民主生活会情况通报会
发布时间:2012-11-27访问次数:3178次来源:原创文章

11月26日,冠军体育(中国)有限公司官网召开会议,通报领导班子专题民主生活会情况。集团第八督导组副组长、集团办公室副主任袁东,公司领导班子成员姚元君、冯明、徐征、郭超、吴卫平,公司及冠军体育官网(武汉)有限公司中层以上干部,部分职工代表参加会议,董事长、总经理、党委副书记姚元君主持会议。

党委书记冯明通报了民主生活会情况。为了开好此次民主生活会,活动领导小组自8月起通过信使书面征求、举行两批五次座谈会当面听取等形式征集各项意见建议50余项,70余人次提出意见建议。领导班子成员在对照征集来的群众意见建议的基础上,班子主要领导之间、主要领导和班子成员之间、班子成员与班子成员之间分别谈话交心20余次,班子成员与分管部门负责人之间分别谈话交心30余次,剖析企业当前存在的困难、征求班子和班子成员在“四风”方面的问题、探讨企业发展良策等。班子主要领导和班子成员根据征求意见和谈心交流的内容,结合自身分管工作,深刻剖析工作中的不足之处、挖掘“四风”中的违反之处、提出改进措施和今后努力方向。



民主生活会上,班子成员依次从遵守党的政治纪律情况,贯彻中央八项规定精神、转变作风方面情况,“四风”方面存在的突出问题,产生问题的主要原因,改进措施和努力方向等五个方面开展对照检查,展开批评与自我批评。按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,聚焦工作作风、四风等方面共对照检查出个人存在的问题80余项,并提出整改措施。特别是班子成员之间本着真诚帮助、促进团结的原则,开展了积极健康的相互批评,共提出批评意见57条。党委书记冯明还代表领导班子开展对照检查,对班子存在的问题进行了剖析。检查出13项问题和缺点,拟定了7项改进措施。

姚元君在总结会议时强调,这次专题民主生活会大家本着态度端正、实事求是、自我批评、帮助提高的原则,敞开思想、开诚布公、畅所欲言、相互沟通,会议既分析问题、又剖析思想,把聚焦“四风”贯穿全过程;既开展自我批评、又互相批评,把整风精神贯穿全过程;既立足当前、又着眼长远,把标本兼治贯穿全过程。通过这次专题民主生活会,大家吐露了心声,讨论了问题,交流了观点,达到了自我教育、互相帮助,凝聚共识、增进团结,振奋精神、鼓舞斗志的预期目的。此次开展的群众路线活动,公司征求到部分针对公司领导班子和成员的意见建议,在经过班子集体研究后,对班子存在的问题提出了整改措施。活动的下一阶段,将围绕查找出来的问题认真整改、建章立制,保证群众路线活动有实效。

姚元君希望班子成员继续加强党性修养,努力建设学习型领导班子;时刻牢记党的宗旨,切实关心群众疾苦;不断强化大局观念,提高业务管理能力;深入强化责任意识,共同推动公司加速发展。当前已近年终,班子成员要和全体员工一道,树立信心,克服一切困难和畏难情绪,牢牢把握发展的主动权,化压力为动力,把科学发展观的要求落实到工作中去,继往开来,冠军体育官网进取,争取更大的成绩。